La implementación del empowerment aumenta la motivación y las potencialidades de los empleados de una empresa call center /

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Alegría García, Adolfo (autor)
Otros Autores: García Mata, Epifanio (asesor)
Formato: Electrónico eBook
Idioma:Español
Publicado: México : Universidad Autónoma Metropolitana, 2005.
México : Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Iztapalapa, División de Ciencias Sociales y Huanidades, Departamento de Economía, 2005.
Temas:
Conferir competencias
Employee empowerment
Acceso en línea:Texto completo
Descripción
Notas:Tesina. Licenciatura en Administración. Línea académica (Esperar a nombre oficial) División de Ciencias Sociales y Humanidades, 2005.
Descripción Física:1 recurso en línea (109 páginas).
Bibliografía:Incluye referencias bibliográficas: páginas 108-109.
Acceso:openAccess

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