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L'humain, plus qu'une ressource au coeur de la gestion /

"Cet ouvrage, qui resulte d'une collaboration entre auteurs belges, français et canadiens propose differentes perspectives touchant la gestion des ressources humaines. Il cherche à sortir des prescriptions normatives auxquelles nous sommes generalement habitues. Il se demarque notamment...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Otros Autores: Villeneuve-Alain, Pascale (auteur.), Taskin, Laurent (auteur.), Simard, Jeanne (auteur.), Saba, Tania (auteur.), Prud'homme, Daniel (auteur.), Morency, Marc-Andre (Sociologue) (auteur.), Michaud, Renee, 1974- (auteur.), Mercier, Samuel (auteur.), Luc, Sylvain (Professeur) (auteur.), Leonard, Évelyne (auteur.), Le Capitaine, Catherine (auteur.), Larouche, Laetitia (auteur.), Langlois, Lyse, 1964- (auteur.), Lamonde, Fernande, 1961-2013 (auteur.), Gosselini, Éric (auteur.), Glee-Vermande, Catherine (auteur.), Gagnon, Melanie, 1974 mai 11- (auteur.), Gagnon, Carole (auteur.), Fournier, Pierre-Sebastien, 1967- (auteur.), Dubrion, Benjemin (auteur.), Douesnard, Jacinthe, 1980- (auteur.), Centeno, Jennifer (auteur.), Bettache, Mustapha (auteur.), Berthon, Marie-Noëlle (auteur.), Bellemare, Marie, 1954- (auteur.), Hallee, Yves (editeur intellectuel,, auteur.), Thwaites, James D. (James Douglas), 1942- (editeur intellectuel,, auteur.), Malo, François Bernard, 1970- (editeur intellectuel,, auteur.)
Formato: Electrónico eBook
Idioma:Francés
Publicado: [Quebec, Quebec] : Presses de l'Universite Laval, [2019]
Colección:Book collections on Project MUSE.
Temas:
Acceso en línea:Texto completo

MARC

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245 0 2 |a L'humain, plus qu'une ressource au coeur de la gestion /   |c sous la direction de François Bernard Malo, James D. Thwaites et Yves Hallee. 
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505 0 |a AVANT-PROPOS : Une image alteree -- INTRODUCTION GÉNÉRALE : Pourquoi " un autre ouvrage " sur la GRH? / François Bernard Malo, James Douglas Thwaites et Yves Hallee 
505 0 |a PARTIE 1. NOTIONS FONDAMENTALES : 1. L'enseignement de la gestion des ressources humaines au sein du champ des relations industrielles au Quebec : fondement, evolution et perspectives / Yves Hallee et Sylvain Luc -- 2. La profession de conseillere en gestion des ressources humaines et en relations industrielles au Quebec et la formation à la gestion des ressources humaines à l'Universite Laval / François Bernard Malo et Pierre-Sebastien Fournier -- 3. La strategie et le strategique dans la gestion globale des entreprises / James Douglas Thwaites -- 4. Le mythe du leadership et les approches fonctionnalistes : au-delà de l'imperatif heroïque / Sylvain Luc -- 5. Changer strategiquement une culture ou cultiver le changement strategique : à cette fin, soyez cultive! / Michel Racine -- 6. Engagement organisationnel : un etat des connaissances / Carole Gagnon et Éric Gosselin -- 7. Redecouvrir le management : un investissement precieux pour temperer les croyances / Marie-Noëlle Berthon 
505 0 |a PARTIE 2. REGARDS SUR CERTAINES PRATIQUES RH : 8. La selection du personnel : une question d'appariement / Renee Michaud -- 9. La gestion des competences et des carrieres / Catherine Glee-Vermande -- 10. La remuneration en entreprise vue autrement : l'importance des dimensions sociales et societales / Yves Hallee -- 11. La negociation d'une entente collective en marge du Code du travail : le cas d'un college prive / Melanie Gagnon et Catherine Le Capitaine -- 12. Prendre soin des personnes au travail en intervenant dans les projets de changement : propositions de l'ergonomie / Marie Bellemare, Daniel Prudhomme et Fernande Lamonde -- 
505 0 |a PARTIE 3 : NOUVELLES TENDANCES ET NOUVEAUX ENJEUX : 13. Le systeme economique mondialise et les desordres dans les organisations / Jeanne Simard, Marc-Andre Morency, Jacinthe Douesnard et Laetitia Larouche -- 14. La dotation du personnel trans* dans les organisations quebecoises / François Bernard Malo -- 15. Le rôle strategique de la fonction ressources humaines à l'international : une reflexion inachevee / Tania Saba -- 16. La gestion des ressources humaines territoriale : etat des lieux et regards sur la situation au Quebec / Pascale Villeneuve-Alain et Yves Hallee -- 17. Gestion des ressources humaines et responsabilite sociale / Lyse Langlois, Samuel Mercier et Jennifer Centeno -- 19. Économie et gestion des ressources humaines : plaidoyer pour un retour aux sources economiques institutionnalistes / Benjamin Dubrion -- 20. Critique d'une gestion des ressources humaines toujours plus strategique / Evelyne Leonard et Laurent Taskin -- CONCLUSION GÉNÉRALE : POUR LA NAISSANCE D'UNE TRIPALILOGIE / François Bernard Malo, James Douglas Thwaites et Yves Hallee -- LISTE DES COLLABORATEURS 
520 |a "Cet ouvrage, qui resulte d'une collaboration entre auteurs belges, français et canadiens propose differentes perspectives touchant la gestion des ressources humaines. Il cherche à sortir des prescriptions normatives auxquelles nous sommes generalement habitues. Il se demarque notamment par une approche davantage orientee vers les paradigmes pluraliste et critique, ainsi que par la diversite des textes qu'il contient, des thematiques qui y sont traitees et des regards disciplinaires sur la fonction. Il s'inscrit egalement dans un courant davantage humaniste, sans toutefois nier la dualite sociale et economique de la fonction. Enfin, il a aussi pour ambition de contribuer à la professionnalisation de ce champ qui est à la fois theorique et pratique."--Page 4 de la couverture. 
588 |a Description based on print version record. 
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