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Femmes de carriere, carrieres de femmes : Etude des trajectoires familiales, scolaires et professionnelles des gestionnaires quebecoises et on.
Les trajectoires familiales et professionnelles suivies par les femmes gestionnaires sont multiples. Plusieurs d'entre elles ont dû subir les effets préjudiciables des rapports sociaux de sexe. Certaines ont su recueillir l'héritage culturel de leur mère, et la plupart ont tenu à fair...
| Clasificación: | Libro Electrónico |
|---|---|
| Autor principal: | |
| Otros Autores: | , |
| Formato: | Electrónico eBook |
| Idioma: | Francés |
| Publicado: |
Ottawa :
Les Presses de l'Universite d'Ottawa,
1999.
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| Temas: | |
| Acceso en línea: | Texto completo |
MARC
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| 505 | 0 | |a Table des matières; REMERCIEMENTS; INTRODUCTION; PREMIÈRE PARTIE LA GESTION : UN DOMAINE RÉSERVÉ; DEUXIÈME PARTIE PROFIL DES FEMMES GESTIONNAIRES; TROISIÈME PARTIE LES TRAJECTOIRES FAMILIALES DES GESTIONNAIRES; QUATRIÈME PARTIE LES TRAJECTOIRES PROFESSIONNELLES DES GESTIONNAIRES; EN GUISE DE CONCLUSION; BIBLIOGRAPHIE; ANNEXE 1 : QUESTIONNAIRE; ANNEXE 2 : DIPLÔME LE PLUS ÉLEVÉ | |
| 520 | |a Les trajectoires familiales et professionnelles suivies par les femmes gestionnaires sont multiples. Plusieurs d'entre elles ont dû subir les effets préjudiciables des rapports sociaux de sexe. Certaines ont su recueillir l'héritage culturel de leur mère, et la plupart ont tenu à faire des études poussées et voulu se ménager une vie personnelle moins contraignante en termes de responsabilités familiales et conjugales. Elles ont par ailleurs bénéficié d'une conjoncture socio-politique favorable à l'avancement des femmes : création de programmes d'équité en matière d'emploi, scolarisation en mas. | ||
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