Cargando…

Work, Inc. : a philosophical inquiry /

Examining legal and philosophical problems for a new social contract that is fair to workers.

Detalles Bibliográficos
Clasificación:Libro Electrónico
Autor principal: Byrne, Edmund F., 1933-
Formato: Electrónico eBook
Idioma:Inglés
Publicado: Philadelphia : Temple University Press, 1990.
Temas:
Acceso en línea:Texto completo

MARC

LEADER 00000cam a2200000 a 4500
001 JSTOR_ocn669510194
003 OCoLC
005 20231005004200.0
006 m o d
007 cr cnu---unuuu
008 101011s1990 pau ob 001 0 eng d
040 |a N$T  |b eng  |e pn  |c N$T  |d EBLCP  |d E7B  |d OCLCQ  |d MHW  |d OCLCQ  |d OCLCF  |d DEBSZ  |d P@U  |d OCLCQ  |d JSTOR  |d YDXCP  |d COO  |d OCLCQ  |d MERUC  |d IOG  |d EZ9  |d TXC  |d OCLCO  |d AU@  |d OCLCO  |d OCLCQ  |d LVT  |d YKC  |d OCLCQ  |d INARC  |d OCLCQ  |d OCLCO  |d FAU  |d OCLCO  |d OCLCQ  |d OCLCO 
019 |a 1126084331 
020 |a 9781439905210  |q (electronic bk.) 
020 |a 1439905215  |q (electronic bk.) 
020 |a 0877226881  |q (alk. paper) 
020 |a 9780877226888  |q (alk. paper) 
029 1 |a AU@  |b 000055744351 
029 1 |a DEBSZ  |b 396424910 
029 1 |a GBVCP  |b 1003655211 
029 1 |a NZ1  |b 14254449 
035 |a (OCoLC)669510194  |z (OCoLC)1126084331 
037 |a 22573/ctt13zxg3d  |b JSTOR 
050 4 |a HD4905  |b .B96 1990eb 
072 7 |a BUS  |x 038000  |2 bisacsh 
072 7 |a POL  |x 013000  |2 bisacsh 
072 7 |a PHI000000  |2 bisacsh 
072 7 |a BUS038000  |2 bisacsh 
072 7 |a PHI005000  |2 bisacsh 
082 0 4 |a 331/.01/1  |2 22 
049 |a UAMI 
100 1 |a Byrne, Edmund F.,  |d 1933- 
245 1 0 |a Work, Inc. :  |b a philosophical inquiry /  |c Edmund F. Byrne. 
260 |a Philadelphia :  |b Temple University Press,  |c 1990. 
300 |a 1 online resource (xi, 340 pages) 
336 |a text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a computer  |b c  |2 rdamedia 
338 |a online resource  |b cr  |2 rdacarrier 
347 |a data file 
504 |a Includes bibliographical references (pages 285-332) and index. 
505 0 |a Corporations and communities -- Work and play: the obscurity of obligation -- Whose work? which ethic? -- Work and welfare: a crisis of responsibility -- "Meaningful work": a two-edged sword -- Worker organizations -- Equal opportunity employment? -- Automation: laborsaving or dehumanization? -- Corporation and community in American law -- The ideology of corporate autonomy -- Global justice and corporation-community relations. 
520 |a Examining legal and philosophical problems for a new social contract that is fair to workers. 
588 0 |a Print version record. 
590 |a JSTOR  |b Books at JSTOR Demand Driven Acquisitions (DDA) 
590 |a JSTOR  |b Books at JSTOR Evidence Based Acquisitions 
590 |a JSTOR  |b Books at JSTOR All Purchased 
650 0 |a Work ethic. 
650 0 |a Job security. 
650 0 |a Corporations  |x Social aspects. 
650 0 |a Distributive justice. 
650 0 |a Social contract. 
650 6 |a Éthique du travail. 
650 6 |a Sécurité d'emploi. 
650 6 |a Sociétés  |x Aspect social. 
650 6 |a Justice distributive. 
650 6 |a Contrat social. 
650 7 |a BUSINESS & ECONOMICS  |x Labor.  |2 bisacsh 
650 7 |a POLITICAL SCIENCE  |x Labor & Industrial Relations.  |2 bisacsh 
650 7 |a PHILOSOPHY  |x General.  |2 bisacsh 
650 7 |a Corporations  |x Social aspects  |2 fast 
650 7 |a Distributive justice  |2 fast 
650 7 |a Job security  |2 fast 
650 7 |a Social contract  |2 fast 
650 7 |a Work ethic  |2 fast 
650 7 |a Arbeitsethik  |2 gnd 
650 7 |a Arbeitsbeziehungen  |2 gnd 
776 0 8 |i Print version:  |a Byrne, Edmund F., 1933-  |t Work, Inc.  |d Philadelphia : Temple University Press, 1990  |z 9780877226888  |w (DLC) 89020144  |w (OCoLC)20130805 
856 4 0 |u https://jstor.uam.elogim.com/stable/10.2307/j.ctt14btcm9  |z Texto completo 
938 |a EBL - Ebook Library  |b EBLB  |n EBL585154 
938 |a ebrary  |b EBRY  |n ebr10415963 
938 |a EBSCOhost  |b EBSC  |n 339631 
938 |a Internet Archive  |b INAR  |n workincphilosoph0000byrn 
938 |a Project MUSE  |b MUSE  |n muse15371 
938 |a YBP Library Services  |b YANK  |n 3467609 
994 |a 92  |b IZTAP