TRAVAIL GUIDE DE SURVIE

Les gens aiment leur travail, mais ils en souffrent. Voilà le paradoxe. Qu'ils soient cadres ou employés, médecins ou agriculteurs, enseignants ou informaticiens, beaucoup apprécient leur métier mais se plaignent des contraintes qui pèsent sur eux : pression économique, surcharge, urgenc...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Clasificación:Libro Electrónico
Autor principal: Dortier, Jean-François
Formato: Electrónico eBook
Idioma:Francés
Publicado: [Place of publication not identified] SCIENCES HUMAINES COMMUNI, 2017.
Temas:
Psychology, Industrial.
Work > Psychological aspects.
Psychology, Industrial
Psychologie du travail.
Travail > Aspect psychologique.
Acceso en línea:Texto completo

MARC

LEADER 00000cam a2200000M 4500
001 EBSCO_on1144976130
003 OCoLC
005 20231017213018.0
006 m o d
007 cr |||||||||||
008 200318s2017 xx o 000 0 fre d
040 |a YDX  |b eng  |e pn  |c YDX  |d OCLCQ  |d N$T  |d OCLCF  |d OCLCO  |d N$T  |d OCLCO  |d RDF  |d OCLCQ 
020 |a 2361063719  |q (electronic bk.) 
020 |a 9782361063719  |q (electronic bk.) 
035 |a (OCoLC)1144976130 
050 4 |a HF5548.8 
082 0 4 |a 658.38  |2 23 
049 |a UAMI 
100 1 |a Dortier, Jean-François. 
245 1 0 |a TRAVAIL GUIDE DE SURVIE 
260 |a [Place of publication not identified]  |b SCIENCES HUMAINES COMMUNI,  |c 2017. 
300 |a 1 online resource 
336 |a text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a computer  |b c  |2 rdamedia 
338 |a online resource  |b cr  |2 rdacarrier 
520 |a Les gens aiment leur travail, mais ils en souffrent. Voilà le paradoxe. Qu'ils soient cadres ou employés, médecins ou agriculteurs, enseignants ou informaticiens, beaucoup apprécient leur métier mais se plaignent des contraintes qui pèsent sur eux : pression économique, surcharge, urgence, évaluations incessantes, conflits interpersonnels dévastateurs, management oppressant... L'épidémie de burn-out est le symptôme le plus aigu de ce malaise. Ce livre est le produit d'une enquête menée dans différents secteurs professionnels pour tenter de comprendre comment on en est arrivé là et surtout ce que l'on peut faire pour améliorer les choses. Depuis quelque temps, des propositions se font jour pour rendre le travail plus vivable. Certaines relèvent de l'action individuelle : apprendre à dompter le stress, lutter contre la dispersion, se remotiver, gérer les conflits. D'autres relèvent d'un nouveau mode de management - management humaniste, entreprise libérée - ou encore supposent des changements dans l'organisation des entreprises. Le but de ce livre n'est pas de proposer des solutions clés en main mais d'ouvrir des pistes, de présenter des expériences en cours, de faire la part entre les beaux discours et les avancées réelles. Il n'existe pas de solution miracle, certes, mais de réelles marges de manœuvre pour agir afin d'améliorer le bien-être de chacun au travail.  |b Introduction Pourquoi travaille-t-on ? Comment trouver sa vocation ? Travail : la créativité cachée Le blues du dimanche soir Les conflits au travail, un drame en trois temps Lâcher prise ? Comment lutter contre la dispersion ? Gérer son temps : un art de vivre S'approprier son travail Travailler chez soi, une révolution tranquille Trouver son rythme et l'imposer Rendre le travail visible Cadre de proximité, une mission impossible ? Management bienveillant, mythes et réalités Le « slow management » ou l'art de simplifier le travail L'entreprise libérée, réalité ou imposture ? Réinventer l'entreprise L'économie coopérative, de l'utopie à la réalité Le travail en Europe : comment font les autres ? Les robots vont-ils tuer les emplois ? L'avenir du travail n'est pas celui qu'on croit. 
590 |a eBooks on EBSCOhost  |b EBSCO eBook Subscription Academic Collection - Worldwide 
650 0 |a Psychology, Industrial. 
650 0 |a Work  |x Psychological aspects. 
650 2 |a Psychology, Industrial 
650 6 |a Psychologie du travail. 
650 6 |a Travail  |x Aspect psychologique. 
650 7 |a Psychology, Industrial.  |2 fast  |0 (OCoLC)fst01081592 
650 7 |a Work  |x Psychological aspects.  |2 fast  |0 (OCoLC)fst01180203 
856 4 0 |u https://ebsco.uam.elogim.com/login.aspx?direct=true&scope=site&db=nlebk&AN=2393957  |z Texto completo 
938 |a EBSCOhost  |b EBSC  |n 2393957 
938 |a YBP Library Services  |b YANK  |n 301160220 
994 |a 92  |b IZTAP 

Ejemplares similares