La Pregunta Decisiva 2. 0 : Cómo Utilizan Las Empresas el Sistema de Promotores Netos para Crecer.
Clasificación: | Libro Electrónico |
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Autor principal: | |
Formato: | Electrónico eBook |
Idioma: | Español |
Publicado: |
Madrid :
Lid Editorial Empresarial S.L.,
2012.
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Edición: | 1st ed. |
Temas: | |
Acceso en línea: | Texto completo |
Tabla de Contenidos:
- Portada
- Pǵinas de créditos
- Título
- Derechos de Autor
- Dedication
- Índice
- Agradecimientos
- Prefacio
- Introducción. De métrica a sistema
- 1. El comienzo
- 2. La revolución de NPS
- 3. Lo que va a encontrar en este libro
- 4. El reto de hacer funcionar NPS
- Primera Parte. Los fundamentos del sistema NPS
- 01 Los buenos beneficios, los malos beneficios y la pregunta decisiva
- 1. Malos beneficios
- 2. Cómo dañan el crecimiento los malos beneficios
- 3. La alternativa: los buenos beneficios
- 4. Malos y buenos beneficios: ¿cómo distinguirlos?
- 5. Plantear la pregunta decisiva
- 02 La medida del éxito
- 1. El reto: medir la satisfacción de los clientes
- 2. El descubrimiento de la pregunta adecuada
- 3. ¿Cómo puntuar las respuestas?
- 4. La solución al problema de Intuit
- 5. El resultado: clientes y accionistas satisfechos
- 03 Cómo impulsa el NPS el crecimiento rentable
- 1. El poder económico de las relaciones de alta calidad
- 2. Economías de boca a boca en Dell
- 3. El vínculo entre NPS y crecimiento: NPS relativo o competitivo
- 4. Otras consideraciones
- 5. El NPS relativo y la cuota de mercado
- 04 La historia de Enterprise, o medir lo que importa
- 1. Aprendiendo a medir
- 2. Tomándose el ESQi en serio
- 3. Por qué funciona el ESQi
- 4. Cómo impulsa ESQi la mejora
- 5. Un voto por el crecimiento
- 6. Un sistema único
- 05 Las reglas de la medición
- 1. Principio n.° 1: Haga la pregunta decisiva y pocas más
- 2. Principio n.° 2: Escoja una escala que funcione y luego no la cambie
- 3. Principio n.° 3: Evite confusiones entre puntuaciones internas y externas
- 4. Principio n.° 4: Persiga una tasa de respuesta elevada entre los clientes adecuados
- 5. Principio n.° 5: Comunique y discuta los datos de NPS con la misma frecuencia que los económicos.
- 6. Principio n.° 6: Aprenda más rápido y mejore la atribución de responsabilidades trabajando con información de mayor granularidad
- 7. Principio n.° 7: Lleve a cabo auditorías para garantizar la precisión y la ausencia de sesgos
- 7.1. Causas de sesgo
- 7.2. Para ser preciso ha de ser consistente
- 8. Principio n.° 8: Cerciórese de que los resultados guardan relación con los comportamientos
- 9. Conclusión
- Segunda Parte. Obtención de Resultados
- 06 Obtención de resultados con NPS
- 1. Charles Schwab Corporation
- 2. Tiendas Apple
- 2.1. NPS, en funcionamiento
- 3. Ascension Health
- 3.1. El lanzamiento de NPS
- 3.2. Desarrollar un plan de acción
- 4. Carolina Biological Supply
- 4.1. Conseguir que NPS funcione
- 5. The Progressive Group of Insurance Companies
- 6. Rackspace
- 7. Virgin Media
- 8. Más casos de éxito
- 8.1. British Gas Services
- 8.2. American Express
- 8.3. Vanguard
- 9. Las tres claves del éxito de NPS
- 07 Economía e inspiración: el doble imperativo
- 1. El pilar de la inspiración o la métrica de la misión
- 2. El pilar de la economía: garantizar que el director financiero adopte el NPS
- 3. El refuerzo de los dos pilares: cómo abordar los beneficios malos
- 4. El equilibrio de los pilares: medir la fidelidad de los empleados
- 5. Cómo empezar: consejos inspiradores y económicos
- 08 Cerrar el círculo con los clientes
- 1. Cerrar el círculo en la primera línea de atención al cliente
- 1.1. Buscar patrones
- 2. Cerrar el círculo para los mandos medios
- 2.1. Integrar NPS en los procesos básicos
- 3. Cerrar el círculo para los altos directivos
- 3.1. Procesos estratégicos de alto nivel
- 3.2. Análisis de los comentarios de los clientes
- 4. Construir comunidades de clientes
- 09 Organizarse para un largo viaje
- 1. Designar a los directivos correctos y posicionarlos para el éxito.
- 2. Unir a la organización
- 3. Reorganizarse alrededor del cliente
- 4. Contratar y despedir a la gente correcta
- 5. Ojo con los vínculos salariales del NPS
- 6. No escatime en el apoyo al departamento informático
- 7. Cambiar de cultura
- 10 El camino por delante
- 1. El NPS de empleados
- 2. Resistencia dentro y fuera
- 3. La amenaza real
- 4. El problema de la fiabilidad de las cifras
- 5. Otras mejoras
- 6. ¿Por qué cuesta tanto?
- Apéndice. Consejos para el viaje
- Notas
- Índice onomástico.