Technologieakzeptanz in Organisationen - Ein Simulationsansatz (E-Book)
Clasificación: | Libro Electrónico |
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Autor principal: | |
Formato: | Electrónico eBook |
Idioma: | Alemán |
Publicado: |
Berlin :
GITO mbH Verlag,
2020.
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Temas: | |
Acceso en línea: | Texto completo |
Tabla de Contenidos:
- Intro
- Einführung
- Problemstellung
- Zielstellung
- Aufbau der Arbeit
- Vorstellung zentraler Begriffe
- Akzeptanz und Verbreitung technischer Neuerungen
- Diffusionstheorie
- Elemente der Diffusion
- Der individuelle Innovationsentscheidungsprozess
- Bestimmung der individuellen Übernahmerate
- Anwenderkategorien und Rollen
- Verbreitung über Diffusionsnetzwerke
- Kritik am Diffusionsmodell
- Technologieakzeptanzmodelle
- Das Grundmodell
- TAM
- Modellerweiterungen TAM II, TAM III und UTAUT
- Kritik am Technologieakzeptanzmodell
- Widerstand gegen Neuerungen
- Individuelle Motive und Formen des Widerstands
- Verbreitungsbarrieren
- Zwischenfazit
- Akzeptanz- und Verbreitungsfaktoren
- Wirkung der Organisation: Akzeptanz und Verbreitung
- Organisationen als Systeme
- Organisation als Kontext von Entscheidung und Interaktion
- Entscheidungen über Innovationen
- Attribute der Organisation
- Organisationskultur
- Aufgabenbezogene Akzeptanzmodelle
- Task Technology Fit (TTF)
- Task Individual Technology Fit (TaITF)
- Entscheidungen der Person: Einstellung und Nutzung
- Motivation der Mitglieder
- Übernahme und Akzeptanz in Organisationen
- Steuerung von Akzeptanz- und Verbreitungsprozessen
- Gestaltung durch Interventionen
- Koordination und Steuerung in Organisationen
- Interventionsakteure
- Zwischenfazit
- Faktoren auf organisatorischer Ebene
- Simulation von Technologieakzeptanz und -verbreitung
- Methoden zur Analyse von Systemen
- Methodologie der Simulationsstudien
- Modellierung und Implementierung
- Der Modellbegriff
- Modellerstellung
- Modellexperimente und Auswertung
- Planung der Experimente
- Simulationsauswertung
- Validierung der Modellierung und Modelle
- Validierung als Prozess
- Validierungsmethoden
- Sensitivitätsanalyse
- Simulation von Akzeptanz und Diffusion
- Simulation sozialer Prozesse
- Überblick bestehender Ansätze
- Grenzen des Erkenntnisprozesses
- Aufbau eines Simulationsmodells
- Konzeptuelles Modell
- Systemabgrenzung
- Agentenarchitektur
- Kollektive Struktur
- Beschreibung der Technologie
- Physische Struktur
- Beschreibung der Organisation
- Konstitutionelle Struktur
- Operative Struktur
- Evaluationsstruktur
- Logisches Modell
- Spezifikation der Attribute in Variablen und Parameter
- Wirkverhältnisse und Bestimmungsgleichungen
- Implementierung
- Grafische Modellierung
- Programmstruktur
- Eigene Implementierungen
- Zwischenfazit
- Simulation der Technologieeinführung
- Allgemeines Simulationsverhalten
- Organisationsebene
- Mitarbeiterebene
- Steuerungsebene
- Sensitivitätsanalyse
- Strukturelle Variation
- Variation der Parameter auf Agentenebene
- Untersuchung der Steuerungswirkung
- Herleitung des Experiments
- Ergebnisse der Simulation
- Diskussion der Experimentergebnisse
- Ausblick und Fazit
- Zusammenfassung der Ergebnisse
- Gültigkeit
- Beitrag zur Weiterentwicklung des Standes der Forschung