Overcoming bias : building authentic relationships across differences /

Mostrar otras versiones (2)

The authors use vivid stories and activities to uncover hidden biases. --

Detalles Bibliográficos
Clasificación:Libro Electrónico
Autor principal: Jana, Tiffany
Otros Autores: Freeman, Matthew (Sociologist)
Formato: Electrónico eBook
Idioma:Inglés
Publicado: Oakland, CA : Berrett-Koehler Publishers, [2016]
Edición:First edition.
Colección:Business professional collection
Temas:
Prejudices.
Stereotypes (Social psychology)
Interpersonal relations.
Interpersonal Relations
Prejudice
Stereotyping
Préjugés.
Stéréotypes.
BUSINESS & ECONOMICS > Human Resources & Personnel Management.
BUSINESS & ECONOMICS > Workplace Culture.
FAMILY & RELATIONSHIPS > Prejudice.
SOCIAL SCIENCE > Discrimination & Race Relations.
Interpersonal relations
Prejudices
Acceso en línea:Texto completo

MARC

LEADER 00000cam a2200000 i 4500
001 EBOOKCENTRAL_ocn960041531
003 OCoLC
005 20240329122006.0
006 m o d
007 cr cnu---unuuu
008 161007s2016 cau ob 001 0 eng d
040 |a IDEBK  |b eng  |e pn  |c IDEBK  |d EBLCP  |d IDEBK  |d CHVBK  |d TEFOD  |d UMI  |d OCLCF  |d OCLCQ  |d TOH  |d STF  |d DEBBG  |d S9I  |d IDB  |d OUP  |d OCLCQ  |d K6U  |d UAB  |d OCLCQ  |d MERUC  |d OCLCQ  |d VLB  |d D6H  |d VVB  |d UOK  |d CEF  |d KSU  |d OCLCQ  |d VT2  |d AU@  |d COO  |d OCLCQ  |d WYU  |d OCLCA  |d N$T  |d OCLCQ  |d YDX  |d AGLDB  |d EYM  |d OCLCO  |d OCLCA  |d OCLCO  |d OCLCQ  |d CNNOR  |d OCLCO  |d OCLCQ  |d OCLCO  |d OCLCL 
019 |a 960906939  |a 974512853  |a 981074306  |a 987756098  |a 988084674  |a 990752677  |a 995486617  |a 1066464593  |a 1096896531  |a 1103279782  |a 1105890110  |a 1129372829  |a 1152986540  |a 1192350579  |a 1198560213  |a 1202538632  |a 1228563323  |a 1236814910  |a 1240531930  |a 1243147047  |a 1302357990 
020 |a 1626567263  |q (electronic bk.) 
020 |a 9781626567269  |q (electronic bk.) 
020 |a 9781626567276  |q (electronic bk.) 
020 |a 1626567271  |q (electronic bk.) 
020 |a 9781626567290  |q (electronic bk.) 
020 |a 1626567298  |q (electronic bk.) 
020 |z 1626567255 
020 |z 9781626567252 
020 |z 1525232193 
029 1 |a AU@  |b 000060774736 
029 1 |a AU@  |b 000067111945 
029 1 |a CHNEW  |b 000884470 
029 1 |a DEBBG  |b BV043970312 
029 1 |a DEBSZ  |b 48580770X 
029 1 |a GBVCP  |b 882760734 
035 |a (OCoLC)960041531  |z (OCoLC)960906939  |z (OCoLC)974512853  |z (OCoLC)981074306  |z (OCoLC)987756098  |z (OCoLC)988084674  |z (OCoLC)990752677  |z (OCoLC)995486617  |z (OCoLC)1066464593  |z (OCoLC)1096896531  |z (OCoLC)1103279782  |z (OCoLC)1105890110  |z (OCoLC)1129372829  |z (OCoLC)1152986540  |z (OCoLC)1192350579  |z (OCoLC)1198560213  |z (OCoLC)1202538632  |z (OCoLC)1228563323  |z (OCoLC)1236814910  |z (OCoLC)1240531930  |z (OCoLC)1243147047  |z (OCoLC)1302357990 
037 |a 957620  |b MIL 
037 |a 278C2674-CFC3-433D-B98F-405533C021CC  |b OverDrive, Inc.  |n http://www.overdrive.com 
050 4 |a BF575.P9  |b J35 2016 
060 4 |a BF 575.P9  |b J33o 2016 
082 0 4 |a 305  |2 23 
049 |a UAMI 
100 1 |a Jana, Tiffany. 
245 1 0 |a Overcoming bias :  |b building authentic relationships across differences /  |c Tiffany Jana, Matthew Freeman. 
250 |a First edition. 
264 1 |a Oakland, CA :  |b Berrett-Koehler Publishers,  |c [2016] 
264 4 |c ©2016 
300 |a 1 online resource (x, 128 pages .) 
336 |a text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a computer  |b c  |2 rdamedia 
338 |a online resource  |b cr  |2 rdacarrier 
347 |a data file 
490 0 |a Business professional collection 
588 0 |a Print version record. 
504 |a Includes bibliographical references and index. 
505 0 |a Acknowledgments -- Preface -- Introduction: why is everybody biased but me? -- What is bias and why does it matter? -- Start with you -- In-groups and out-groups -- Check your privilege (and your ego) -- Scan to expand -- Ask, don't assume -- Listen, don't judge -- Lunch -- Conclusion -- Activity guide -- Notes -- About the authors. 
520 |a The authors use vivid stories and activities to uncover hidden biases. --  |c adapted from book. 
590 |a eBooks on EBSCOhost  |b EBSCO eBook Subscription Academic Collection - Worldwide 
590 |a ProQuest Ebook Central  |b Ebook Central Academic Complete 
650 0 |a Prejudices. 
650 0 |a Stereotypes (Social psychology) 
650 0 |a Interpersonal relations. 
650 2 |a Interpersonal Relations 
650 2 |a Prejudice 
650 2 |a Stereotyping 
650 6 |a Préjugés. 
650 6 |a Stéréotypes. 
650 7 |a BUSINESS & ECONOMICS  |x Human Resources & Personnel Management.  |2 bisacsh 
650 7 |a BUSINESS & ECONOMICS  |x Workplace Culture.  |2 bisacsh 
650 7 |a FAMILY & RELATIONSHIPS  |x Prejudice.  |2 bisacsh 
650 7 |a SOCIAL SCIENCE  |x Discrimination & Race Relations.  |2 bisacsh 
650 7 |a Interpersonal relations  |2 fast 
650 7 |a Prejudices  |2 fast 
650 7 |a Stereotypes (Social psychology)  |2 fast 
700 1 |a Freeman, Matthew  |c (Sociologist)  |1 https://id.oclc.org/worldcat/entity/E39PCjDRVRH3JmJ63HP6VPG8Yd 
758 |i has work:  |a Overcoming bias (Text)  |1 https://id.oclc.org/worldcat/entity/E39PCG8k9RKXJMF6W3bP8ktvgX  |4 https://id.oclc.org/worldcat/ontology/hasWork 
776 0 8 |i Print version:  |a Jana, Tiffany.  |t Overcoming bias.  |b First Edition.  |d Oakland, CA : Berrett-Koehler Publishers, [2016]  |z 9781626567252  |w (DLC) 2016029693  |w (OCoLC)944085098 
856 4 0 |u https://ebookcentral.uam.elogim.com/lib/uam-ebooks/detail.action?docID=4519095  |z Texto completo 
938 |a EBL - Ebook Library  |b EBLB  |n EBL4519095 
938 |a EBSCOhost  |b EBSC  |n 1231888 
938 |a ProQuest MyiLibrary Digital eBook Collection  |b IDEB  |n cis36485380 
938 |a YBP Library Services  |b YANK  |n 13200244 
994 |a 92  |b IZTAP 

Ejemplares similares