Cargando…
Ytringsfrihet og konstitusjonelt vern.
| Clasificación: | Libro Electrónico |
|---|---|
| Autor principal: | |
| Formato: | Electrónico eBook |
| Idioma: | Inglés |
| Publicado: |
Copenhagen :
Nordic Council of Ministers' Publishing House,
2004.
|
| Temas: | |
| Acceso en línea: | Texto completo |
Tabla de Contenidos:
- ""Yttrandefriheten som en grundrÃ?ttighet""; ""FÃœrbudet mot fÃœrhandsinskrÃ?nkningar""; ""Andra inskrÃ?nkningar i yttrandefriheten""; ""Respekten fÃœr yttrandefriheten""; ""Offentlighetsprincipen""; ""Lagstiftning angÃÆende utÃœvande av yttrandefrihet""; ""1. Historisk baggrund.""; ""2. Den fÃ?rste retssag om domstolsprÃ?velse af lovs""; ""3. Beskyttelse af andre udtryksformer end trykkefrihed.""; ""4. Inflydelse af artikel 10 i Den EuropÃ?iske Menn""; ""5. Reform af menneskerettighedsbestemmelserne i grundloven.""; ""6. Erfaringen af den nye ytringsfrihedsbestemmelse""
- ""7. Nye skÃ?nssager om ytringsfriheden eftir 1995.""""8. Konklusion.""; ""1. Om ytringsfriheten â€? vern og innhold""; ""2. Begrensningene i ytringsfriheten""; ""3. Form eller struktur for en mulig ny grunnlovsbestemmelse om ytringsfrihet""; ""I. Utgangspunkter""; ""I.1. Introduksjon""; ""I.2 Arbeidstakeres ytringsfrihet i media- og kunnskapssamfunnet""; ""I.3 Oversikt over spÃ?rsmÃÆl knyttet til arbeidsta""; ""I.4 Litteratur""; ""I.5. Den grunnleggende problemstilling""; ""I.6. Noen eksempler""; ""I.7. Terminologi""; ""I.8. Sanksjoner overfor brudd pÃÆ lojalitetsplikte""
- ""II. NÃ?rmere om det prinsipielle forhold mellom y""""II.1. Alment""; ""II.2. Hensynet til den demokratiske samfunnsorden.""; ""III. Lojalitetsplikt og ytringsfrihet, tjenestepl""; ""III.1 Oversikt
- og om sÃ?rlig betrodde medarbei""; ""III.2 Uttalelser i strid med grunnleggende tjenesteplikter m.v.
- Berufsverbot""; ""III.3 Uttalelser av politisk art, eller om spÃ?rs""; ""III.4 Uttalelser som kan skape sterk uro blandt f""; ""IV. Faktiske forhold
- aktsomhetskravet""; ""V. Subjektiv eller objektiv tolkning av arbeidstakers uttalelse?""; ""VI. Uttalelsens form m.v.""
- ""VII. Uttalelsens formål og arbeidstakers motiv.""""VIII. Interne uttalelser eller uttalelser til en ""; ""IX. Interne uttalelser innen foretaket.""; ""IX.1 Introduksjon""; ""X. Pliktbestemte og andre uttalelser til overordn""; ""X.1. Pliktbestemte uttalelser""; ""X.2. Andre uttalelser""; ""XI. Uttalelser til interesseorganisasjoner, verneombud m.v.""; ""XI.1 Kontakt med interesseorganisasjon. Uttalelse""; ""XI.2 M�ter i lokal fagforening""; ""XI.3 Fagforeningsm�ter m.v. utenfor foretaket""; ""XII. Uttalelser til tilsynsorganer m.v.""; ""XIII. Uttalelser til massemedia""
- ""XIII.1 Utgangspunkt""""XIII.2 Uttalelser som kan bidra til å begunstige""; ""XIII.3 Holdbarhetskravet""; ""XIII.4 Uttalelsens form""; ""XIII.5 Uttalelsen må ikke fremstå som avgitt på""; ""XIII.6 Redaksjonell presentasjonsform m.v.""; ""XIII.7 Redaksjonelle illustrasjoner, bruk av bildemateriale m.v.""; ""XIII.8 Betydning av stillingens art, tillitsverv m.v.""; ""XIII.9 Krav om en balansert uttalelse?""; ""XIII.10 Må forholdet f�rst tas opp internt?""; ""XIII.11 Sp�rsmålet omtales allerede i media""; ""XIII.12 Arbeidstakere med s�rlige tillitsfunksjo""