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Motivation und Führung von Mitarbeitern /
HauptbeschreibungFast jede Ausbildung vermittelt in erster Linie nur die Sachkenntnisse. Zwischenmenschliche Fähigkeiten werden oft vernachlässigt oder überhaupt nicht geschult. Zum Beispiel übernehmen viele Fachkräfte früher oder später eine Teamleitungs- oder Führungsfunktion. Jedoch haben...
| Clasificación: | Libro Electrónico |
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| Autor principal: | |
| Formato: | Tesis Electrónico eBook |
| Idioma: | Alemán |
| Publicado: |
Hamburg :
Diplom.de,
2006.
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| Colección: | Diplomarbeit.
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| Temas: | |
| Acceso en línea: | Texto completo |
| Sumario: | HauptbeschreibungFast jede Ausbildung vermittelt in erster Linie nur die Sachkenntnisse. Zwischenmenschliche Fähigkeiten werden oft vernachlässigt oder überhaupt nicht geschult. Zum Beispiel übernehmen viele Fachkräfte früher oder später eine Teamleitungs- oder Führungsfunktion. Jedoch haben die wenigsten von Ihnen zwischenmenschliches Know-how oder Führungswissen in der Ausbildung oder an der Hochschule vermittelt bekommen. Es ist ein Wissen, das jeder braucht, heute wie morgen. Ergebnisse im Unternehmen werden in manchen Fällen trotz allem Fachwissen nicht effizient oder überhaupt nicht erre. |
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| Notas: | Cover title. |
| Descripción Física: | 1 online resource (vi, 74, vii-x pages) : illustrations |
| Bibliografía: | Includes bibliographical references. |
| ISBN: | 9783842803701 3842803702 3832422757 9783832422752 |