Administración de recursos humanos /

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Esta nueva edición introduce a los estudiantes al mundo de la administración de recursos humanos. En la actualidad, los profesionales de esta disciplina no están centrados únicamente en temas administrativos, sino que actúan en todos los niveles de la organización y están alineados con sus objetivos...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Clasificación:HF5549.2 E8 M6.63418 2010
Autor principal: Mondy, R. Wayne, 1940- (autor)
Otros Autores: Mondy, Judy Bandy, 1943- (colaborador), Gómez-Mont Araiza, Jaime (traductor), Huerta Sobrino, María Cristina (revisora técnica)
Formato: Libro
Idioma:Español
Inglés
Publicado: México, D. F. : Pearson Educación de México, 2010.
Edición:11a ed.
Temas:
Administración de personal > Estados Unidos
Administración de personal

MARC

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100 1 |a Mondy, R. Wayne,  |d 1940- ,  |e autor 
240 1 0 |a Human resource management.  |l Español. 
245 1 0 |a Administración de recursos humanos /  |c Wayne Mondy ; Judy Bandy Mondy, colaborador ; Jaime Gómez-Mont Araiza, traductor ; María Cristina Huerta Sobrino, revisión. 
250 |a 11a ed. 
264 1 |a México, D. F. :  |b Pearson Educación de México,  |c 2010. 
300 |a xix, 491 páginas :  |b ilustraciones a color ;  |c 28 cm. 
336 |a texto  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a sin medio  |b n  |2 rdamedia 
338 |a volumen  |b nc  |2 rdacarrier 
504 |a Incluye referencias bibliográficas e índice. 
505 0 0 |g Parte 1.  |t Administración estratégia de los recursos humanos: Una prespectiva general. --  |g Parte 2.  |t Ética empresarial y responsabilidad social corporativa. --  |t Diversidad de la fuerza de trabajo, oportunidades equitativas en el empleo y acción afirmativa. --  |g Parte 3.  |t Donación de Personal. --  |t Análisis de puestos, planeación estratégia y planeación de recursos humanos. --  |t Reclutamiento. --  |t Selección. --  |g Parte 4.  |t Desrrollo de recursos humanos. --  |t Capacitación y desarrollo. --  |t Ápendice del capítulo 7: Planeación y desarrollo de carrera. --  |t Administrción y evaluación del desempeño. --  |g Parte 5.  |t Remuneración --  |t Remuneración financiera directa. --  |t Prestaciones, renumeración no financiera y otros aspectos de la remuneración. --  |g Parte 6.  |t Seguridad y Salud. --  |t Un ambiente laboral seguro y saludable. --  |g Parte 7.  |t Relaciones con los empleados y relaciones laborales. --  |t Sindicatos laborales y negociaciones colectivas. --  |t Apéndice del capítulo 12: Historia de los sindicatos en Estados Unidos. --  |t Relaciones internas con los empleados. --  |g Parte 8.  |t La operación en un ambiente global. --  |t Administración global de recusos humanos. 
520 2 |a Esta nueva edición introduce a los estudiantes al mundo de la administración de recursos humanos. En la actualidad, los profesionales de esta disciplina no están centrados únicamente en temas administrativos, sino que actúan en todos los niveles de la organización y están alineados con sus objetivos estratégicos. La décimo primera edición de administración de recursos humanos revela esta función estratégica de una forma realista y práctica, manteniendo un equilibrio entre pragmatismo y conceptos teóricos. El contenido de administración de recursos humanos se actualizó para reflejar las investigaciones más recientes, además de presentar los nuevos temas que han surgido en el campo de los recursos humanos como el uso del outsourcing y las redes sociales. 
538 |a DonantesVarios 
538 |a DonaciónMedrano, Dolores 
650 4 |a Administración de personal  |z Estados Unidos 
650 4 |a Administración de personal 
700 1 |i Traducción de: Human resource management.  |a Mondy, R. Wayne,  |d 1940- ,  |t Human resource management. 
700 1 |a Mondy, Judy Bandy,  |d 1943- ,  |e colaborador 
700 1 |a Gómez-Mont Araiza, Jaime,  |e traductor 
700 1 |a Huerta Sobrino, María Cristina,  |e revisora técnica 
905 |a LIBROS 
938 |a Comunidad  |c CSH  |g Donación 
938 |a Medrano, Dolores  |c CSH  |g Donación 
949 |a Biblioteca UAM Iztapalapa  |b Colección General  |c HF5549.2 E8 M6.63418 2010 

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